Michael Meacher, minister van Milieu van Groot-Brittannië, zei ooit: “Vooruitstrevende bedrijven die zich positief aanpassen aan de duurzame bedrijfsagenda zullen voorop lopen op het gebied van de productiviteit van hulpbronnen, het verminderen van afval en milieurapportage. Zij en hun managementteams zorgen ervoor dat dingen vóór hun concurrenten gebeuren.”
De voordelen van het omarmen van bedrijfsduurzaamheidsprogramma's worden door meerdere bedrijven in verschillende sectoren over de hele wereld gerealiseerd en benut; Enkele van de bewezen resultaten zijn een verbeterd merkimago, het aantrekken van een groter publiek, operationele efficiëntie, grotere medewerkerstevredenheid en loyaliteit van belanghebbenden, aanzienlijke winst in public relations, enzovoort.
Wat is duurzaam ondernemen precies?
De term Corporate Sustainability is voor het eerst afgeleid van het concept 'duurzame ontwikkeling' uit het rapport van de Brundtland Commissie, dat de term definieert als 'ontwikkeling die tegemoetkomt aan de behoeften van het heden zonder het vermogen van toekomstige generaties om in hun eigen behoeften te voorzien in gevaar te brengen'. Als populaire benadering streeft Corporate Sustainability naar het creëren van langetermijnwaarden voor belanghebbenden door het implementeren van een bedrijfsstrategie die wordt aangedreven door ethische, sociaal verantwoorde, milieuverantwoorde, culturele en economische aspecten.
Een bedrijf met een nauwkeurige duurzaamheidsstrategie bevordert een omgeving van winstgevendheid, duurzaamheid, transparantie en medewerkerstevredenheid. De kern van de bedrijfsfilosofie die achter dit idee schuilt, is het runnen van een bedrijf en het bevorderen van groei zonder de vooruitzichten, het welzijn en de mogelijkheden van de toekomstige generaties om een gezond leven te leiden te schaden.
Duurzaam ondernemen is gebaseerd op de overtuiging dat, hoewel het de bedoeling is dat elk bedrijf financiële winsten nastreeft, hun bedrijfsprocessen en activiteiten om deze doelen te bereiken een bepaalde maatschappelijke of ecologische impact kunnen hebben. Daarom is het hun verantwoordelijkheid om deze invloeden aan te pakken en sociale, ecologische, economische en corporate governance-maatregelen te nemen om de tegenslagen te verzachten.
Lees ook: Waarom heeft uw startup een sterke productroadmap nodig?
De 3 elementen van duurzaam ondernemen
Er zijn drie fundamentele pijlers van duurzaam ondernemen die bedrijven moeten kennen voordat ze een strategie definiëren.
Economisch
De economische pijler staat voor het in evenwicht brengen van bedrijfsethiek en bedrijfswinsten. Het wijst op het belang van bedrijfsrisicobeheer. Het verzorgen van de economische pijler betekent dat ondernemingen zich terdege bewust zijn van hun economische pijler bedrijfsreputatie en merkimago en ze zullen het op geen enkele manier op het spel zetten voor financieel gewin op de korte termijn. Het spoort de bedrijven aan om duurzame groei op de lange termijn te realiseren op basis van financieel stabiele beslissingen. Dit zou kunnen betekenen dat er goedkoop en milieuvriendelijk moet worden gekozen etiketteermachines met krimphoezen om uw producten te verpakken.
Social
De sociale pijler impliceert de consistentie van de steun van belanghebbenden, de gemeenschap en werknemers, die wordt verkregen door een eerlijke en respectvolle behandeling van mensen die bij uw bedrijf betrokken zijn. Tegelijkertijd verwacht het ook dat bedrijven zich bezighouden met ethische operationele processen om creativiteit, productiviteit, verbeterde betrokkenheid en retentie te stimuleren. Bedrijven met succesvolle sociale duurzaamheidsstrategieën, vaak geïmplementeerd met behulp van stapsgewijze handleidingsjablonen, geniet van een werkplek die straalt met bekwame, gemotiveerde en productieve werknemers en een rijke en gelukkige kantoorcultuur die innovatie en verbetering van processen, bedrijfsmodellen en bestaande producten voortbrengt.
Mileu
De milieupijler moet de sterkste van allemaal zijn. Dit herinnert de bedrijven eraan innovatieve en duurzame praktijken en processen toe te passen om de ecologische voetafdruk te verkleinen en groenere alternatieven na te streven. Het is belangrijk dat bedrijven opties omarmen zoals afvalbeheer, minder CO2-uitstoot, verbeterde verpakking, vermindering van het plasticgebruik, het minimaliseren van het papiergebruik en andere milieuvriendelijke maatregelen, die uiteindelijk zullen leiden tot een betere publieke reputatie en een beter financieel rendement.
Lees dit: Waarom het aanpassingsvermogen op de werkplek onbetwistbaar is
Waarom bedrijven een duurzaamheidsstrategie moeten hebben
Duurzaam ondernemen is niet alleen een visie, het is een realiteit die de winstgevendheid van bedrijven op alle niveaus stimuleert. De volgende verklaringen, feiten en cijfers geven duidelijk de voordelen aan die bedrijven kunnen benutten door zich een duurzaamheidsstrategie eigen te maken.
- Volgens een Deloitte studies76% van de millennials die een bedrijf bezitten, gelooft dat ze een positief verschil kunnen maken in de wereld waarin ze leven.
- Een BCG-rapport stelt dat bedrijven die goed presteren op ESG-gebieden (Environmental, Social, Governance) grotere winsten maken en hoger gewaardeerd worden dan hun concurrenten.
- Nog een Nielsen verslag zegt dat 66% van de consumenten in 60 landen er de voorkeur aan geeft hogere prijzen te betalen voor producten gekocht bij milieubewuste bedrijven.
- A studies van Cone Communication bevestigde dat 87% van de Amerikanen bereidwillig producten koopt van bedrijven die specifieke bedrijfswaarden aanspreken.
- Een ander rapport vermeldt dat dit een van de meest motiverende factoren is zorgen voor het behoud van medewerkers en tevredenheid is het gevoel van bijdrage aan de samenleving als geheel.
Door de kerncomponenten van duurzaam ondernemen te combineren, kunnen bedrijven een kantoorcultuur ondersteunen die gebaseerd is op respect, motivatie, innovatie, productiviteit, eerlijkheid en creativiteit. Op mondiaal vlak zal economische, sociale en ecologische duurzaamheid bedrijven helpen hun merkperceptie, waarde- en visieverklaring, kostenreductie, gelukkiger stakeholders, klantloyaliteit en verbeterde zakelijke relaties te verbeteren. Duurzaam ondernemen is een blijvertje!
